【テレワーク活用・働く女性応援助成金（東京都）】公募開始しました！職場環境整備でも申請可能な助成金の概要について解説します！

今年から働き方改革が実施されますね。これから綴る助成金は、は働き方改革の推進に向けた支援制度でもあります。では解説していきます！

＜１．概要＞

全ての人々がいきいきと働き、活躍できる社会実現に向け、東京都は２０２０大会の交通混雑緩和に向けた交通需要マネジメントとテレワーク、時差Ｂｉｚなどの取り組みを一体的に推進しているようです。そして、この取り組みの一環としてテレワーク環境の整備、助成の新規採用、職域拡大を目的とした設備などの整備を支援するため、費用の一部を助成する制度です

＜２．助成内容＞

①テレワーク活用推進コース

☑働き方改革の推進に向けたテレワーク環境の整備を支援するため、テレワーク機器導入に係る費用、民間サテライトオフィスの利用に係る費用の一部を助成。

助成対象	対象費用の一例	助成率等
在宅勤務・モバイル勤務等を可能とする情報通信機器等の導入によるテレワーク環境の整備	①モバイル端末等整備費用 ②ネットワーク整備費用 ③関連ソフト利用料 ④システム構築費用 ⑤上記、環境構築を専門業者に一括委託する経費	☑助成率：１/２ ☑限度額：２５０万円
サテライトオフィスでのテレワーク導入に伴う民間サテライトオフィスの利用	民間サテライトオフィスの利用に係る経費	☑助成率：１/２ ☑限度額：２５０万円

②女性の活躍推進コース

☑女性の新規採用や職域拡大などを目的とした、女性専用設備等の職場環境整備に係る費用の一部を助成。

助成対象	対象費用の一例	補助率等
助成の採用や職域拡大を目的とした設備などの整備 （新設・改修）	①ロッカー ②トイレ ③ベビールーム ④仮眠室 ⑤工事現場に設置される仮設トイレなどの整備費用	☑助成率：２/３ ☑限度額：５００万円

＜３．申請対象者＞

①テレワーク活用推進コース	常時雇用する労働者が２名以上９９９名以下で、東京都内に本社または事業所を置く中堅・中小企業等であること。
②女性の活躍推進コース	常時雇用する労働者が２名以上３００名以下で、東京都内に本社または事業所を置く中小企業者等であること。

＜４．おわりに＞

働くうえで、職場環境はとても大事だと感じております。環境がよいと、仕事のやる気も増すような気がします。助成内容に該当する場合は、申請することを視野に入れてみるのもよいかもしれません。

今日も最後まで読んでいただき、ありがとうございました。