務縮小などの事情で従業員を解雇せざるを得ない場合、その企業が従業員の再就職を支援または、条件を満たす企業が離職した労働者を雇うことで『労働移動支援助成金』を受給できます。 厚生労働省の政策の一環である“失業なき労働移動”を実現するために始まっ…